Załóżmy, że chcesz rozwijać sieć swoich kontaktów biznesowych. Czy to jako przedsiębiorca, jako sprzedawca, a może jako rekruter lub osoba poszukująca pracy. Chcesz mieć dostęp i możliwość rozmowy z osobami, które mogą być zainteresowane Twoją ofertą. Do 2020 roku być może na Twoim celowniku były konferencje i targi pracy. Ale pandemia pokazała, że networking nie tylko można, ale i trzeba przenieść do Internetu. A LinkedIn w nawiązywaniu kontaktów biznesowych spisuje się bardzo dobrze.
LinkedIn to portal społecznościowy, który został uruchomiony w 2003 roku, a wersję polską ma od 2012. Na początku postrzegany był jako miejsce, w którym możemy umieścić swojej wirtualne CV i… czekać na kontakt od rekruterów. Z biegiem czasu przekonaliśmy się jednak, że, jak to w przypadku portali społecznościowych bywa, ważne jest budowanie relacji. To ono skutkuje tworzeniem sieci zaangażowanych osób, które pomogą nam, gdy będziemy szukali pracy, lub pracownika, lub będziemy chcieli zaprezentować światu naszą ofertę.
Zatem LinkedIn to platforma społecznościowa służąca profesjonalnym, biznesowym kontaktom.
Głównym celem LinkedIn jest budowanie relacji zawodowo-biznesowych. Oznacza to, że jeżeli planujesz rozwój swojej kariery, chcesz zaprezentować się potencjalnym rekruterom, pokazać swoje doświadczenie, pochwalić się osiągnięciami, podzielić się przemyśleniami i spostrzeżeniami – doskonale zrobisz to na LinkedIn.
W odróżnieniu od Facebooka, tutaj nacisk kładziemy na profesjonalną część Twojego życia. Dlatego nie zdjęcia śniadania, kotków i piesków będą istotne, ale to, co wspiera Twoją karierę i markę eksperta.
LinkedIn jest doskonały także dla rekruterów. Mają dostęp do wciąż powiększającej się bazy kandydatów – zarówno osób dopiero rozpoczynających swoją karierę, jak i tych z już dużym doświadczeniem. Aby ich znaleźć, mogą skorzystać z wyszukiwarki lub… zaobserwować ich aktywność, oczywiście o ile są aktywni na LinkedIn.
Ciekawostka:
Tylko 4% kont na LinkedIn to konta aktywne, publikujące treści. Co to dla Ciebie oznacza? Że wciąż jest dla Ciebie miejsce, by budować swoją markę na LinkedIn i być zauważonym.
LinkedIn jest jednak nie tylko dla osób poszukujących pracy lub pracowników. Jest też dla przedsiębiorców, którzy budują swoją markę i chcą dotrzeć do potencjalnych klientów.
Wyobraź sobie, że próbujesz nawiązać kontakt z prezesem/menedżerem konkretnej firmy, ale regularnie odbijasz się od sekretariatu. Teraz możesz zrobić coś dużo bardziej efektywnego. Odnajdź daną osobę w wyszukiwarce, zaproś do sieci znajomych, a później daj się poznać z najlepszej strony. Jak? Publikując merytoryczne treści i komentując (również merytorycznie!) posty osób, na kontakcie z którymi Ci zależy. Zobaczysz, że znacznie ułatwi to późniejsze rozmowy chociażby w wiadomościach bezpośrednich.
Jak każda platforma społecznościowa, LinkedIn działa w oparciu o algorytm, które analizuje nasze zachowanie w platformie. O samym algorytmie napiszę w kolejnym artykule. Tutaj zaznaczę tylko, że każda nasza aktywność analizowana jest przez algorytm. Każde kliknięcie w zdjęcie lub dokument, zareagowanie (dowolną reakcją), komentarz, udostępnienie a także zatrzymanie się na tekście lub obejrzenie wideo. Na podstawie tej analizy podsuwane są nam treści, które wg algorytmu powinny nas najbardziej interesować, czyli takie, z którymi potencjalnie mamy szansę wejść w reakcję.
Czy to dobrze?
I tak, i nie. Dużym plusem jest to, że faktycznie otrzymujemy spersonalizowane treści. Takie, które powinny nas zainteresować. Minusem jest natomiast fakt, że wówczas pozostajemy we własnej bańce informacyjnej i nie zauważamy tego, co dzieje się szerzej.
Algorytm sugeruje nam także osoby, które moglibyśmy zaprosić do naszej bazy, oraz informacje o aktualnych rekrutacjach.
LinkedIn nie wprowadza tak często zmian jak chociażby Facebook czy Instagram. Z jednej strony to dobrze – pracujemy w obszarze, który jest w miarę stabilny (błędy na LinkedIn zdarzają się rzadziej), mamy również mniej nowości do opanowania. Z drugiej strony, gdy już LinkedIn wprowadzi jakąś zmianę, to… nie polecam być beta testerem, chyba że masz nerwy ze stali.
Ale, niezależnie od tego, jeśli chcesz budować markę eksperta, szukasz kontaktów do konkretnych firm i osób w nich pracujących, chcesz się dzielić wiedzą, doświadczeniem, ale i chcesz czerpać wiedzę i inspirację od innych osób – to miejsce będzie dla Ciebie idealne.
Na ten temat pojawią się jeszcze treści na tej stronie. Jeśli jednak nie chcesz czekać, możesz zdecydować się na indywidualne konsultacje, w trakcie których pracujemy nad Twoją marką i komunikacją właśnie na LinkedIn Program 1:1 Marka Eksperta Online
Natomiast dla Twojej firmy mogę przeprowadzić szkolenia z programem wsparcia dla pracowników. W tym celu skontaktuj się ze mną: joanna@markaeksperta.online lub 502260479
Podcast znajdziesz na | | | Youtube i w pozostałych aplikacjach odtwarzających podcasty
1 Comment
[…] Czym jest LinkedIn i kiedy warto założyć sobie konto na LinkedIn […]